尼泊尔关于劳动就业的规定是什么?
1.劳工法的核心内容
尼泊尔《劳工法》于1992年颁布,该法对雇佣双方的相关名词加以定义,对雇佣和劳工保障、工作时间、报酬健康和安全、福利等做了明确、详细的规定。
【雇佣合同】企业根据需要聘用雇员或工人从事某一期间的特定工作,应签订劳资合同,明确报酬、工作期限和工作条件。
【解聘和再次雇佣】《劳工法》关于解聘和再次雇佣的规定:
(1)如需减产、减岗、关闭整个或部分企业至3个月以上,经劳动运输部的劳动雇用促进局批准后,总经理可实施解雇。
(2)根据(1)款实施解雇时,对连续安全工作1年以上者,首先解雇工作时间短的,后解雇工作时间长的。解雇前要说明原因。
(3)根据(1)款解雇工人或雇员,要遵循下列程序:
①对有长期工作权利的工人或雇员,或连续工作1年以上无事故的工人或雇员,提前1个月通知解雇原因或增发1个月报酬。
②对这些工人或雇员,按每年补偿30天工资的标准给予一次性补偿。解释:工作6个月以上,应按1年计算。
(4)第(3)款不适用于固定合同的工人或雇员。
(5)如需填补空缺岗位,应首先考虑原被解雇的工人或雇员。
【工资】《劳工法》关于工资的规定:
(1)根据最低报酬委员会建议,政府规定最低报酬标准,并在官方报纸NepalRajaptra上公布。
(2)总经理与工人、雇员不得签订报酬低于政府规定标准的协议。
(3)总经理应确定支付工人和雇员报酬的期限,每周、每两周或按月支付,不能超过1个月。此规定不适用于日工资、零工和合同工。
(4)除下列情况外,不得扣除工人和雇员的报酬:
①罚款扣除
②因旷工扣除
③因故意或疏忽导致财产(现金或实物)损失扣除
④因规定的待遇已提供而扣除
⑤因调整预付或多付报酬而扣除
⑥因待业而扣除
⑦根据政府或法庭命令而扣除
⑧根据政府在报纸NepalRajapatra上发布的公告而扣除
⑨根据现行法律实行纳税扣除
【工时和加班】《劳工法》关于工时和加班的规定:
(1)工时
工人每天工作不应超过8小时,每周休息1天。工时开始时间由总经理确定。
工人或雇员不应连续工作5小时以上,超过可停工休息,应有30分钟的茶点时间。对于无法停工的企业,可轮流休息,休息时间被视为日工作时间的一部分。
(2)加班费
①如工人或雇员未被强迫,一天工作8小时以上,或一周48小时以上,超过部分的报酬应按正常报酬的150%支付。
②加班时间一般每天不超过4小时,每周不超过20小时。
【社会福利和社保基金】企业应明文规定并设立福利基金,为工人或雇员提供福利待遇。工人或雇员工伤不能工作或死亡,其家庭应按规定得到补偿。要规定给工人或雇员的奖金、准备金和医疗补贴。规定公共假日、病假、年假、产假、丧假、特殊休假、带薪或不带薪休假等。
2.外国人在当地工作的规定
劳动法中涉及外国人的规定主要有:
(1)任何单位(含外资企业)招聘、雇佣职员或工人,尼泊尔人有优先权;
(2)任何单位(含外资企业)雇用的外国雇员或工人,应具有尼泊尔人没有或不能相比的专长或经验;
(3)用人单位雇佣外籍员工,应通过劳动雇用促进局为其获取工作许可证;
(4)企业解雇人员时,首先应解雇外国人而不是尼泊尔人;
(5)在尼泊尔工作的外国人需由用人单位为其到移民局申请和续签工作签证;
(6)在尼泊尔工作的外国人在劳动雇用促进局批准后可把收入所得的75%汇回本国。
外国人必须遵守的移民条例规定主要有:
(1)无许可证不得进入徒步旅行区,进入这些地区必须遵守规定;
(2)不准参加政治活动;
(3)不准参加法律禁止的活动,不准使用和保留法律禁止的物品;
(4)不准从事或纵容他人从事与当地传统和习俗相悖的活动。
3.外国人在当地工作的风险
【劳务限制】尼泊尔是劳务输出国家,对外籍劳务人员的签证管理较为严格,原则上仅为具备尼泊尔人没有的专长或经验的外籍人员发放工作签证和商务签证。即使如此,获得签证的审批流程和时间均较长。
2013年3月尼泊尔出台一项新的签证政策,如果满足以下四个标准之一,外国个人投资者和公司可分别获得一个和两个5年期商务签证:
(1)在连续的3年里,通过银行渠道在尼泊尔投资额达20万美元及以上;
(2)在连续的3年里,每年向尼泊尔政府缴纳的平均所得税达20万卢比及以上;
(3)雇佣超过50名本地员工;
(4)在连续的3年里,每年完成出口额2千万卢比及以上。
如外国投资企业在尼泊尔经营期不满3年,则只需满足条件(3)或投资额超过20万美元即可。对于投资额在100万美元以上的大型项目,尼泊尔政府将在项目执行前为投资个人或公司签发此类签证。对于投资额在500万美元以上的特大型项目,尼泊尔政府将在项目执行前为投资公司签发最多5个此类签证。此外,外国投资公司在上述投资额标准之上增加10万美元投资,可多获得1个5年期商务签证;外国投资公司缴纳的所得税每增加10万卢比,可多获得1个5年期商务签证。
【自然风险】近来,尼泊尔易发生泥石流、山体滑坡等自然灾害。2015年4月25日和5月12日,尼泊尔分别发生8.1级和7.5级地震,地震造成当地重大人员伤亡和经济损失。中国驻尼泊尔使馆特别提醒国内来尼泊尔人员提高风险防范意识,注意出行安全。如遇紧急情况请及时报警,并与中国驻尼泊尔使馆联系求助。
【治安风险】中国驻尼泊尔使馆提醒中国公民密切关注尼泊尔局势,已在尼泊尔的中国公民注意出行安全,建议中方人员提高防范意识,遵守尼泊尔法律法规,远离集会、游行、示威场所,加强自身安全防范。遇紧急情况请及时报警并联系中国驻尼泊尔使馆。